Hier findest du das Programm für den Corporate Culture Jam am 10./11. Mai 2023.
Programm
Programm
Corporate Culture Jam 2023
Programm
09:00
Begrüßung & Jam-Session: WILLKOMMEN BEIM CORPORATE CULTURE JAM
Begrüßung: Michelle Baumann-Unger, Projektleiterin, SUCCUS | Wirtschaftsforen, Wien
Moderation: Thomas Toppler, Musiker, Regisseur & Theaterlehrer, Wien
Michelle Baumann-Unger
Thomas Toppler
09:30
Keynote: GEMEINSAM DIE ZUKUNFT GESTALTEN | Mit passenden Quick Wins gelingt der Sprung nach vorn
Anne M. Schüller, Keynote-Speaker, mehrfach preisgekrönte Bestsellerautorin, München
Anne M. Schüller
10:00
Keynote: GREEN TRANSITIONS | Der Weg zum enkelfähigen Wirtschaften
Stephan Grabmeier, Future Designer und Nachhaltigkeitsexperte, Bonn
Stephan Grabmeier
10:30
Jam Session: ERLEBNIS – REFLEXION – TRANSFER
11:15
Pause
11:45
Parallelprogramm: Praxis Pur und ungeschminkt
11:45
STORYTELLING IM PROJEKTMANAGEMENT | Die Projektleitung als treibende Kraft für Innovation und Transformation
Alexander Stauber, Projektleiter IT Technologies &
Nicole Carius, PMO, PAYBACK, München
Alexander Stauber
Nicole Carius
12:15
TEAM SELF-SELECTION | Wenn Teams von Beginn weg zusammenarbeiten (wollen) und die Veränderung beschleunigen
André Kälin, Head IT Digital Banking, finnova Bankware AG, Zürich
Renate Willimann, Agile Professional, SPF Consulting AG, Ebikon
André Kälin
Renate Willimann
11:45
Parallelprogramm: Workshop
11:45
WAGNISSE UND WIDERNISSE AUF DEM WEG ZUM SUSTAINABLE EMPLOYER
Frank Hauser, Geschäftsführer, Great Place To Work, Köln
Im Workshop werden co-kreativ Wege und Maßnahmen entwickelt, die helfen als Unternehmen aus Sicht der Beschäftigten – und danach auch im Personalmarkt – als "Sustainable Employer" wahrgenommen zu werden. Als Impulse werden Forschungsergebnisse zum Thema vorgestellt und Best Practice Beispiele verschiedener Unternehmen gezeigt.
Frank Hauser
12:45
Jam Session: ERLEBNIS – REFLEXION – TRANSFER
13:15
Pause
14:30
Praxis-Impuls: VERSTEHEN, UNTERSTÜTZEN, RESPEKTIEREN | wooms Mitarbeiter:innen und deren individuelles Wachstum und Entwicklung in einem innovativen Arbeitsumfeld
Valerie Ferencic, Global Head of Employee Experience, woom bikes, Klosterneuburg
Valerie Ferencic
15:00
Parallelprogramm: Workshop
15:00
KULTUR. EINFACH. GESTALTEN.
Katharina Linhart, Senior Account & Project Manager &
Andreas Bode, Head of Sales, Culturizer, München
Wir zeigen euch unseren Ansatz Unternehmenskultur in Team- Journeys dialogorientiert, nachhaltig und zukunftsorientiert zu gestalten. Es gibt einen Walkthrough durch die interaktiven Teile des Workshop-Moduls, an denen ihr live teilnehmen könnt
und wir gehen in den gemeinsamen Austausch zu den wichtigsten Dialog-Schritten.
Kulturentwicklung per Knopfdruck – WHY NOT?
Start your Journey now
Katharina Linhart
Andreas Bode
15:00
Parallelprogramm: Workshop
15:00
PERFORMANCE HEBEL UNTERNEHMENSKULTUR | Von Ideen & Konzepten zu Erlebnis & Wirkung
Jan Oßenbrink, Co-Gründer & Geschäftsführer, eigenland®, Haltern am See
Wir erkunden, was die zentralen Erfolgsfaktoren für die wirksame Umsetzung eurer Changethemen sind und welche Rolle
die Unternehmenskultur dabei spielt. Wir erarbeiten Bremsen &
Beschleuniger auf dem Weg dorthin und teilen Ideen und Tipps
miteinander.
Jan Oßenbrink
16:30
Pause
17:00
Praxis-Impuls: BUILDING AND LIVING A CORPORATE CULTURE | Ein Leitfaden von der Entwicklung bis zur Implementierung von core values, BHAG und Purpose bei der Lampenwelt
Dr. Sebastian Schönhaar, Director People, Sustainability & Communications, Lampenwelt, Schlitz
Sebastian Schönhaar
17:30
PERSÖNLICHKEITSDIAGNOSTIK IM RECRUITINGPROZESS
Einsatz des LINC Personality Profi llers zur Analyse der BIG5 Persönlichkeitsdimensionen zur Personalauswahl
Wibke Nagel, Senior HR Manager, Otto, Hamburg
Wibke Nagel
18:00
GET-TOGETHER: Mit Live-Band, Drinks und Fingerfood