Hier findest du das Programm für den Corporate Culture Jam am 3. November 2026.
Check-in: EINLASS & ANKOMMEN
Begrüßung: WILLKOMMEN, KENNENLERNEN & KI-ESSENTIALS
Sandra Overlack, Kuratorin, SUCCUS | Wirtschaftsforen, Wilhelmsburg
Georg Wolfgang, CEO und Gründer, Culturizer, München

Sandra Overlack

Georg Wolfgang
Keynote: AUS HR WIRD HYR | Warum die Zukunft der Unternehmenskultur im Hybrid Resources Department entschieden wird
Lars Wolfram, Co-Founder, talentsconnect, Köln

Lars Wolfram
Praxis pur: VOM TOOL-ROLLOUT ZUR TEAM-KULTUR | Was passiert mit HR, wenn die KI kommt? – Von Technologie-Einführung zu neuen Skills und hybriden Teams aus Menschen und Maschinen
Kiki Radicke, Leitung People & Culture, Adacor, Essen

Kiki Radicke
Pause
Praxis-Impuls: HR, NIMM PLATZ ODER MACH PLATZ! | Wie wird HR vom Zuschauer zum Gestalter und warum wartet HR dabei oft auf Einladungen, statt Verantwortung zu übernehmen?
Denis Besevic, Gründer und Geschäftsführer, CBBHR, Dortmund

Denis Besevic
Praxis pur: WIR HABEN DIE KI – ALLES ANDERE IST OFFEN | Warum Technologie das kleinste Problem der digitalen Transformation ist und was Führung, Kultur und echte Adoption wirklich brauchen
Marina Sverdel, Head of AI & Digital Strategy und Head of Business Transformation, RWE Offshore Wind, Essen

Marina Sverdel
Praxis-Impuls: KONZERN TRIFFT TRANSFORMATION | Ein ehrlicher Dialog über Führung, KI und Kultur
Anastasios Jakopanec, Head of Strategy & AI und Operational Excellence, Merck, Darmstadt
Kristina Muth, Gründerin und Geschäftsführerin, Innovative Business Transformation, Weiterstadt

Anastasios Jakopanec

Kristina Muth
Jam-Session: AUSTAUSCH & REFLEXION
Mittagspause
Jam-Session: BODY-PERCUSSION | gegen unser Nachmittagstief
Parallelprogramm PRAXIS-IMPULS & KEYNOTE
ARBEITSPLATZKONZEPTE, DIE ZU MENSCHEN PASSEN | Stauraum als Erfolgsfaktor für Arbeitswelten
Sophie Auer & Fabio Mangiaracina, Account Manager DACH, Vecos Deutschland, Frankfurt

Sophie Auer

Fabio Mangiaracina
ZWISCHEN MENSCHLICHEM UND TECHNISCHEM FORTSCHRITT | Warum Potentialentfaltung und mentale Gesundheit im KI-Zeitalter wichtiger werden
Tobias Rohde, Gründer & Geschäftsführer, Fritz-SchubertAkademie, Heidelberg

Tobias Rohde
Parallelprogramm PRAXIS-IMPULS & KEYNOTE
RÄUME SCHÜTZEN, WAS KI GEFÄHRDET | Was kein Tool kann und gute Arbeitswelt immer konnte
Hannah Straß, Senior Consultant, M.O.O.CON, Frankfurt a.M.

Hannah Straß
KI BESCHLEUNIGT. DAS NERVENSYSTEM BREMST | Wie das Nervensystem auf technologische Veränderungen reagiert und warum Transformation besser gelingt, wenn wir es einbeziehen
Sandra Puschmann, Gründerin, WorkRevolution Frankfurt, Frankfurt a.M.

Sandra Puschmann
Parallelprogramm: WORKSHOP
TEAMWORK. EINFACH. GESTALTEN. | Softwarebasierte autonome Teamentwicklung als kontinuierliches Update des (kulturellen) Betriebssystems
Georg Wolfgang, CEO und Gründer, Culturizer, München
Evelyn Hofgräff, Strategische Begleiterin, Culturizer, München

Georg Wolfgang

Evelyn Hofgräff
Workshop-Pitch > im Plenum
Parallelprogramm: WORKSHOP
KI-AGENTEN BAUEN | Hands-on: den ersten eigenen Agenten im souveränen KI-Workplace konfigurieren
Bastian Kurz, Senior Cloud Solutions Executive &
Kiki Radicke, Leitung People & Culture, Adacor, Essen

Bastian Kurz

Kiki Radicke
Pause
Jam-Session: AUSTAUSCH & REFLEXION
Praxis-Impuls: CULTURE HEART BEAT – vom AI-lien zum Sparring Partner
Ivonne Schlesinger, Senior Vice President HR People & Culture, Fraport AG, Frankfurt a.M.

Ivonne Schlesinger
Keynote: JAMMING THE FUTURE | Wie wir unsere Zukunftsmuskeln trainieren, um Zukunft zu denken und zu gestalten
Nils Müller, Gründer und Geschäftsführer, TRENDONE, Hamburg

Nils Müller
Jam-Session: WAS MACHE ICH JETZT? | Gemeinsame Abschlussreflexion in Kleingruppen
Get-together: GEMEINSAMER AUSKLANG
